總經理助理崗位職責
在學習、工作、生活中,崗位職責使用的頻率越來越高,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編整理的總經理助理崗位職責,歡迎大家分享。
總經理助理崗位職責1
1.協(xié)助總經理做好接待及其他工作;
2.協(xié)助總經理處理日常事務,管理安排領導日常行程;
3.根據總經理的安排,能夠對相應的報告、文案、資料、數(shù)據進行匯總和撰寫;
4.完成總經理交代的.其他工作任務。
總經理助理崗位職責2
1、協(xié)助總經理做好公司各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況,協(xié)調部門間關系,推動各部門完成任務目標;
2、對管理有著強烈的追求,并渴望通過不斷成長實現(xiàn)自我價值。
3、合理安排、提醒總經理日常工作安排;
4、協(xié)助總經理做好日常來訪接待、來函等情況處理;
5、及時向各部門傳達總經理命令或意愿等,進行跟蹤、協(xié)調、推進;
6、會務安排,會議前相關資料的準備、做好會議紀錄,做好決議、決定等文件的'起草、發(fā)布;
7、負責公司重要客戶的來訪接待、商務隨行,協(xié)助安排總經理的商務行程;
8、維護公司重要合作伙伴的合作關系;
9、總經理交辦的其他工作任務。
總經理助理崗位職責3
1.完成總經理交辦的任務,負責辦公室的全面工作;
2.協(xié)助配合總經理工作,與總經理保持工作方向一致;
3.總經理日常行程的記錄、提醒,總經理各項活動的準備工作以及個人事務;
4.在總經理的授權下,協(xié)助總經理處理好日常事務,協(xié)調下屬部門之間的.關系,做好與外單位聯(lián)系的具體工作;
5.協(xié)助總經理進行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃及協(xié)助開展企業(yè)文化工作;
6.協(xié)助總經理制定有效的激勵政策,進行團隊管理,調動團隊人員積極性。
總經理助理崗位職責4
1.協(xié)助常務副總經理制定并實施部門戰(zhàn)略、計劃等政策方略,如協(xié)助常務副總經理制定部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃.跟蹤部門生產計劃等方面;
2.協(xié)助常務副總經理對分管各部門進行管理、協(xié)調各部門關系;
3.處理常務副總經理日常事務,如負責處理、編排常務副總經理日常事務,安排常務副總經理各類活動日程時間表等;
4.處理與常務副總經理有關的對外關系;
5.完成其他輔助工作。
總經理助理崗位職責5
1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作;
2、努力作好總經理的`參謀助手,更好的起到承上啟下的作用,認真做好全方位服務;
3、在總經理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;
4、協(xié)助總經理參與對外項目洽談工作,形成獨立判斷并為總經理決策提供參考意見;
5、協(xié)助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策;
6、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;
7、掌握總經理的日程安排做好預約工作,安排商務旅行。
總經理助理崗位職責6
1、負責總經理辦公室的全面工作,努力作好總經理的`參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務;
2、負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;
3、負責協(xié)助經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;
4、負責會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;
5、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;
6、負責上級領導機關或單位領導的接待、參觀工作;
總經理助理崗位職責7
1.組織制訂、修訂所管轄職責范圍內的相關規(guī)章制度和作業(yè)程序標準,經批準后監(jiān)督執(zhí)行。
2.協(xié)助制定車間生產計劃:
(1)根據企業(yè)生產計劃,組織制訂本車間的生產作業(yè)計劃;
(2)負責按計劃組織、安排生產工作,確保生產進度;
(3)合理調配人員和設備,調整生產布局和生產負荷,提高生產效率。
3.生產過程管理:
(1)對生產作業(yè)過程進行督導,同時進行生產質量控制,保證生產質量;
(3)參與產品質量問題的'分析,制定并實施糾正和預防措施;
(5)監(jiān)督檢查生產過程中的自檢和互檢。
4.生產現(xiàn)場管理:
(1)建立現(xiàn)場管理制度,并指導培訓現(xiàn)場管理知識;
(2)推進現(xiàn)場管理制度,實現(xiàn)生產車間標準化管理;
管理:
(1)負責落實企業(yè)各項生產安全制度,開展經常性安全檢查;
(2)控制關鍵要害部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生;
(3)定期組織EHS教育培訓,指導員工安全作業(yè)、清潔生產。
6.車間生產成本控制:
(1)統(tǒng)計分析車間的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。
7.車間員工管理:
(1)組織車間生產員工參加業(yè)務培訓;
(2)做好車間員工考勤及工資核算等事宜。
8.其他工作:
(1)負責協(xié)調與其他相關部門的關系;
(2)及時與上級領導和其他部門溝通,解決生產過程發(fā)生的突發(fā)事件;
(3)完成領導交辦的其他任務。
總經理助理崗位職責8
1、協(xié)助總經理的日常工作,負責總經理工作的跟進、溝通與協(xié)調,配合總經理處理外部公共關系,參與總經理的商務接待和商務活動;
2、協(xié)助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調內部各部門關系;
3、跟蹤公司經營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;
4、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務經營計劃的編制、實施,和公司重大決策的`討論;
5、檢查、督促總經理布置的各項工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況;
總經理助理崗位職責9
1、具體負責全屋定制安裝工程項目的工程資料收集、編制、整理和歸檔工作。
2、負責協(xié)助工程項目投標預算和結算,協(xié)助處理工程或材料的應收或應付工作。
3、協(xié)助經理進行項目商務談判、項目投標、合同簽定、項目過程管理。
4、具體負責經理領導下的協(xié)調性、跟蹤性、監(jiān)督性的'工作,起到承上啟下的作用。
5、完成上級臨時交辦的其它工作。
總經理助理崗位職責10
1、協(xié)調公司各部門的運作,監(jiān)督檢査各部門工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況:
2、協(xié)助總經理拓展公司的.業(yè)務發(fā)展、資源整合、處理日常事務等工作;
3、參與公司各項規(guī)章制度的建立,并參照要求嚴格落實執(zhí)行;
4、參與公司戰(zhàn)略部署、擬定公司中長期和年度經營計劃,并跟蹤管理公司經營目標的實現(xiàn);
5、完成總經理授權及交辦的其他工作任務。
總經理助理崗位職責11
部門:總經辦
職位:總經理助理
直接上級:總經理
直接下級:所管轄部門經理
總經理助理崗位職責
一、 工作概要
協(xié)助總經理工作,并根據總經理授權,完成其交辦的各項任務。
二、 崗位職責
1、 向總經理負責,協(xié)助總經理完成董事長下達的工作任務。
2、 負責審定酒店財務計劃、管理制度和工作程序的實施和運轉,落實崗位責任制。
3、 參與酒店重要經濟問題的分析和決策,參加酒店主要經濟合同的談判、簽署,并監(jiān)督執(zhí)行。
4、 協(xié)助總經理控制、監(jiān)督酒店的收入、成本和費用,協(xié)助建立并督導實施成本和費用控制和各項制度。
5、 協(xié)助總經理審查施工合同,監(jiān)督并控制施工過程中各項資金的使用,確保各投資項目的.資金合理使用。
6、 協(xié)助總經理審核并組織實施酒店各類物資采購供應計劃的落實確保酒店采購供應正常運轉。
7、 深入部門,檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督辦。
8、 完成總經理交辦的其他工作。
總經理助理崗位職責12
1、在總經理的領導下負責各項工作的布置、實施、督促、落實,做好上傳下達;
2、參與酒店重要經濟問題的分析和決策,參加酒店主要經濟合同的談判、簽署,做好日常管理、監(jiān)督、反饋各項政策的執(zhí)行情況;
3、負責重大會議的.組織工作和會議記錄,做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;
4、負責協(xié)助總經理監(jiān)督各部門管理制度的執(zhí)行情況,檢查各崗位的操作規(guī)程和服務規(guī)范,為顧客提供優(yōu)質的出牌和滿意的服務;
5、負責總經理的日常行程安排,來訪接待和商務出行;
6、負責酒店行政人事的全面管理工作,制定和實施人力資源規(guī)劃、行政后勤管理;
7、負責建立和健全人事、勞資、考核、聘任、晉升、獎懲等各項規(guī)章制度;
8、負責企業(yè)內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報;
9、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作;
10、領導交辦的其他事項;
11、公司提供食宿。
總經理助理崗位職責13
銀行總經理助理崗位職責
1、負責一般性行政公文、主任交辦的文字材料及行政領導講話和相關材料的起草工作;
2、負責由部門代單位起草的行政公文和有關文字材料的核稿工作;
3、負責組織大型行政工作會議的記錄及會議紀要的起草工作;
4、負責每周會議安排的編制工作,協(xié)助主任做好其他會議的組織通知等會務工作;
5、負責督促檢查行政工作計劃、辦公會決議事項的落實情況,將了解的情況及時反饋給領導;
6、負責辦公室日常政務接待,來訪客人接待及日常事務性工作。
7、完成領導交辦的`其他工作。
總經理助理職位工作內容:
1、組織公司經營項目的現(xiàn)狀及前景調研,撰寫調研報告供總經理決策參考。
2、組織編制公司中、長期發(fā)展規(guī)劃,經總經理審核、董事會審批后負責部署實施。
3、組織編制公司年、季、月度生產經營計劃,經總經理審批后監(jiān)督、協(xié)調各職能部門執(zhí)行。
4、匯集生產、設計、銷售、財務、人事等公司內部信息,進行綜合分析,提取重要信息供各級管理人員參考。
任職資格:
1、本科以上學歷,形象好,氣質佳,年齡在20-30歲,女性;
2、有較好的溝通表達能力及服務意識,具有兩年及以上行政助理的工作經驗者優(yōu)先考慮;
3、具備較強的聽說能力、工作效率高、條理性強、具有較強的應變能力和團隊合作精神;
3、工作細致、認真、有責任心、較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力;
4、熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網絡知識;
5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力。
總經理助理崗位職責14
1.對營銷中心各部門工作進行稽核,并及時作出評估報告;
2.召集公司辦公會議并做好會議記錄,對重要事項完成情況進行跟蹤反饋;
3.促進公司的數(shù)據化管理和流程改造,對營銷中心的運營管理提出改善建議;
4.協(xié)助總經理收集各部門重要報表并進行校對,依據校對結果對各部門進行績效考核,同時做好獎懲工作;
5.協(xié)助人力資源部做好對營銷中心員工進行培訓;
6.負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的`組織與會務工作。
總經理助理崗位職責15
1、協(xié)助營銷總經理制定營銷中心經營規(guī)劃的制定、監(jiān)督落實。
2、促進各部門完成各項經營管理指標,保障銷量、利潤、毛利、銷售份額、人均效能經營指標的.實現(xiàn)。
3、負責公司年度預算規(guī)劃。
4、輸出營銷月度經營分析報告,季度性及重大節(jié)慶營銷項目投入產出分析報告。
任職資格:
1、十年以上房地產管理崗位營銷策劃及銷售管理經驗,三年以上大型知名房地產公司營銷高管工作經歷。
2、對房地產行業(yè)、客戶和媒體有深刻理解和控制能力,熟悉房地產市場。
3、能夠組織和指導市場調研,具備先進的營銷理念、較強的市場分析能力和應變能力。
4、熟悉房地產品的銷售和售后服務管理,熟練掌握各種銷售模式,富于創(chuàng)新精神。
5、必須近期在當?shù)赜胁俦P經驗。
6、能近期到崗優(yōu)先考慮。
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